Ce que vous devez savoir sur les paramètre jusqu’à un fonds de Super Self-activitiés (SMSF)
Mise en place d’un fonds de super autogéré (SMSF) est une décision financière majeure. Il est donc important que vous compreniez ce que cela signifie pour configurer et gérer un SMSF.
Ce qui est un SMSF ?
Commençons tout au début, ce qui est super ? Super est une façon d’investir de l’argent au cours de votre vie professionnelle pour votre retraite. Mettre de l’argent dans votre compte par votre employeur ou vous-même obtient investi par le fonds en votre nom. Avec un SMSF vous exécutez le fonds vous-même. Soit vous prendre toutes les décisions concernant l’emplacement et le moment d’investir votre argent.
Mais comment fonctionne un SMSF ?
Pour un SMSF, vous devez les membres quatre ou moins. Chaque membre doit également être un fiduciaire du fonds. Cela garantit que chaque membre a un rôle actif dans la prise de décisions concernant le fonds. Afin de protéger tous les membres, aucun membre ne peut être un employé d’un autre membre, sauf où les membres sont liés. Bien que chaque membre du Fonds fiduciaire du fonds, vous sont donnés un choix quant au type de syndic à utiliser. Une entreprise peut agir comme syndic pour vos fonds. Ceci est connu comme un syndic corporatif. Dans un SMSF tous les administrateurs de la société doivent être membres du fonds.
L’acte de fiducie
Un acte de fiducie est un document juridique qui définit les règles d’établissement et d’exploitation d’une SMSF. L’acte couvre des domaines importants tels que, qui sont des syndics, leurs responsabilités et les objectifs du fonds. Les administrateurs sont tenus de signer l’acte de fiducie et de revoir régulièrement pour assurer qu’il respecte les lois super.
Nomination des fiduciaires
Est-ce que n’importe qui peut être un syndic ? Toute personne sur 18 et non sous une incapacité légale (faillite, mineure ou en vertu d’une déficience mentale) peut être un syndic d’un fonds de super.
Est-ce que vous pouvez avoir une SMSF avec un membre ? Oui. Mais vous devez avoir un syndic corporatif ou un syndic individuel deuxième. Lorsque vous décidez d’utiliser un syndic corporatif, vous devez être la seule administratrice de la société. Si vous décidez contre un syndic corporatif, le Fonds doit avoir deux individus comme syndic. Le syndic deuxième ne peut pas être votre employeur à moins que vous sont liés à eux.
Les syndics et directeurs du syndic corporatif doivent être nommés avant l’acte de fiducie peut être exécuté. Ils doivent également signer une déclaration indiquant qu’ils comprennent leurs devoirs et obligations dans les 21 jours suivant leur nomination.
Réglementer votre SMSF
Une fois votre fonds a établi, le Fonds doit être réglementé avec l’ATO. Cela doit être fait dans les 60 jours de la signature de l’acte de fiducie. Régulation de vos fonds vous donne droit à des concessions d’impôt. C’est-à-dire, revenu et des actifs détenus par vos fonds seront imposés à 15 % plutôt que le taux marginal supérieur de 48,5 %. Lors de la régulation de vos fonds, vous devez également s’inscrire à un numéro de dossier d’impôt (FTN) et un numéro d’entreprise australienne (ABN).
Il est important de noter que FTN par un membre doit également être enregistré. Lorsqu’un membre ne pas citer leur FTN, le fonds ne peut accepter des contributions faites en leur nom et pourraient devoir payer une taxe supplémentaire sur toute contribution faite.
Ouverture d’un compte de trésorerie
Un compte de trésorerie doit être ouverte au nom du Fonds d’accepter des transferts et des contributions en espèces.
Une contribution est un paiement versé à vos fonds sous forme d’argent ou un bien autre que l’argent (appelé un